Kursus i investering styrker team

Investeringsteamet i Sparekassen Bredebro har fået et løft på både faglighed og sammenhold efter fælles kursus, fortæller investeringschef Daniel Buch.
Fagligheden styrkes, og engagementet vokser, når en flok investeringsansvarlige får samme ståsted. Det viser erfaringer fra Sparekassen Bredebro.
Som ny investeringschef i Sparekassen Bredebro var det vigtigt for Daniel Buch, at de investeringsansvarlige var et stærkt hold, der alle kunne arbejde på tværs af afdelinger.
Derfor sendte han hele teamet på et kursus i grundlæggende investering hos Finanssektorens Uddannelsescenter (FU).
”Det var en strategisk beslutning at få teamet ud af huset – og det har virkelig betalt sig. Vores investeringsansvarlige har ikke kun fået styrket deres faglige kompetencer. Deres selvtillid og sammenholdet på tværs har fået et boost, og det var lige præcis det, jeg håbede på,” siger Daniel Buch.
Fagligt fællesskab og sammenhold
På FU fik de investeringsansvarlige mulighed for både at opbygge et stærkt sammenhold og sparre med hinanden, fortæller investeringschefen. Det hele blev bundet sammen af en faglig opgradering fra FU’s investeringsekspert, chefkonsulent Claus Henriksen.
”Kurset var både en genopfriskning af det, vi ved, og en introduktion til bl.a. nye satser og ESG-principper, som vi aktivt bruger i vores investeringsrådgivning. Claus Henriksen har både en omfattende faglig viden, erfaring og en helt særlig evne til at gøre komplekse emner forståelige – det giver teamet en fælles tryghed i deres opgaveløsning,” siger Daniel Buch og fortsætter:
”De investeringsansvarlige har både fået bekræftet deres faglige dygtighed og et boost til dialogen med kunderne. Det giver et større engagement, og det er helt klart en styrke for både sparekassen og mig som leder.”
Åbne hold giver inspiration fra kollegaer i branchen
Sparekassen Bredebro valgte at koble de investeringsansvarlige på et kursus med deltagere fra andre pengeinstitutter. På den måde fik medarbejderne også inspiration fra andre, der sidder med de samme opgaver i hverdagen.
Ved tilmeldingen var der en forventningsafstemning med Daniel Buch, og på den måde kunne der også være fokus på de investeringsansvarliges behov i undervisningen, fortæller Claus Henriksen.
Måske er tiden moden til at give investering hos jer mere opmærksomhed? Claus Henriksen sidder altid klar til at inspirere jer til at komme videre.