Finanskompetencepuljen er tilbage
Kunde- og markedschef på FU, Claus Godt Hansen, glæder sig over, at det nu igen er muligt at søge kompetenceudvikling via Finanskompetencepuljen.
Efter et midlertidigt stop for bevillinger er det nu igen muligt at søge kompetenceudvikling via Finanskompetencepuljen (FKP).
Finanssektorens Uddannelsescenter (FU) har fem forløb i puljen – to om bæredygtige kundedialoger og tre om digital omstilling.
”Vi er selvfølgelig glade for, at vores kunder og medlemmer nu igen kan søge både åbne og lukkede forløb via Finanskompetencepuljen,” siger chef for Kunde- og markedsafdelingen på FU, Claus Godt og fortsætter:
”Når vi søger om at få et forløb i puljen, er det altid det praksisnære og anvendeligheden, der er i fokus. Her skiller vi os ud, fordi vi er tæt på sektoren – og jo flere, vi kan nå ud til, desto bedre.”
Mere AI på digitale forløb
Det populære kursus ”Få succes med digital omstilling” har fået en opdatering i pausen. Nu er brugen af generativ AI som Copilot en integreret del af forløbet.
”Vores forløb er tæt på virkeligheden. Derfor er det naturligt, at vi nu bruger mere krudt på kunstig intelligens, da det fylder eller kommer til at fylde i hverdagen ude i pengeinstitutterne,” siger Claus Godt.
Fokus er stadig på deltagernes nysgerrighed på digitale muligheder, trends og tendenser. Som noget nyt er træning og indsigt i brugen af AI nu også integreret i forløbet.
Hvad er Finanskompetencepuljen?
Finanskompetencepuljen (FKP) er for alle, der er ansat i virksomheder, der er omfattet af overenskomsten mellem Finans Danmark/Arbejdsgiver og Finansforbundet. Både virksomheder og medarbejdere kan søge puljen.
Virksomheder kan søge støtte til at afholde forløb fra puljen som ”lukkede forløb” kun for virksomhedens medarbejdere.
Medarbejdere kan søge støtte til individuel kompetenceudvikling på en lang række områder – digitale kompetencer, bæredygtighed og meget, meget mere.
